大鹏一日同风起扶摇直上九万里记巴尔蒂克企

巴尔蒂克系统门窗关注度 本月访问： 总访问量： 本月排名： 企业动态 大鹏一日同风起，扶摇直上九万里——记巴尔蒂克企业战略会议 巴尔蒂克系统门窗

7月2 日，公司全体员工齐聚一堂，一场名为“我的巴尔蒂克”的企业战略会议盛大召开。此次会议旨在梳理企业内部流程，了解员工关切问题，加强凝聚力，提高战斗力。

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曰：凡事预则立，不预则废，遂行年中考，号“战略会”。问计于众人：欲何往？皆曰：“工欲善其事，必先利其器，深内革，广外扩，宜自矜，勿自乐”，集众人心，举意气事，以正风华。

2016年7月2 日，公司全体员工齐聚一堂，一场名为“我的巴尔蒂克”的企业战略会议盛大召开。此次会议旨在梳理企业内部流程，了解员工关切问题，加强凝聚力，提高战斗力，为下半年的四千万的销售任务与2017年整体一亿两千万的销售目标做出明确规划。

首先，李家华董事长做了精彩的开场发言，并现场解答了员工提出的许多比较辛辣的问题。李总回忆起初创企业之心，诉说企业发展之始末，情到深处，泪洒会场，提出做人或者企业，先有德，后有才，感恩并感谢一直陪伴及帮助企业成长的每一位合作伙伴。下一步，企业将继续深化各种改革，与员工共同成长，让员工享受到企业发展的红利，提出“520”百万计划，即五年内，扶持发展20位员工成为企业合伙人，年收入达到百万。另外所有员工入职三年以上，自装修时即可享受特定的产品价格优惠。对于员工提出的各种问题，李总也开诚布公的做了回答，需要改进及完善了，一一安排落实，对于个别公司目前暂时还难以实施的，也给出了明确的时间表。

詹总对目前日常运营，生产等各方面情况做了详细的介绍与剖析，提出进一步明确流程，完备各项制度，以更大热情投入工作，完成下半年四千万与2017年一亿两千万的生产出货任务。

在经典的团队游戏中，大家深切的感受到了团队合作、沟通、共赢的重要性，进一步激发了团队的凝聚力。

下午，共有十位员工代表分享了自身的经历，坦诚、承担、尖锐，大家都对企业的发展前景十分期待，但是也对目前企业发展中存在的各种问题提出了强烈的批评。苏州销售负责人针对2017年四千万的任务，在渠道拓展、零售提升、广告支持等几个方面做了详细的规划与分解。市场部负责人针对区域招商及八千万元的目标，在区域划分、人员配置、政策支持等方面做了细致的说明。会议期间，共有十位员工受到了公司的嘉奖。

最后，李总做了总结发言，通过2015年11月份上海门窗展与2016年7月的广州建博会，公司的产品品质与品牌美誉度受到了同行及消费者的赞誉，但是作为旨在做“中国式的德系系统门窗公司”来说，为合作伙伴及客户带去优良的产品与贴心的服务，只是最基本的范畴，我们要向大众传播的是一种健康、品质的生活方式与理念。希望全体同仁，群策群力，为巴尔蒂克插上腾飞的翅膀。

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