济南军区总医院抓医德医风建立拒收红包登记

济南军区总医院抓医德医风 建立拒收红包登记本

4月13日，济南军区总医院实验诊断科党支部召开党员大会，听取全科30名党员践行医德医风情况报告，并将报告进行公示，请官兵和患者进行监督。

医院科室党支部书记往往业务、党务一肩挑，容易出现重业务轻党务的问题，影响到党支部堡垒作用的发挥。从2011年开始，医院党委每年组织科室党支部书记专题培训，采取集中学习、观看录像、理论考核、函授作业、研讨交流等方式，组织大家学习党建法规，掌握党建理论和方法。针对部分科室党支部书记不懂不会、想干不会干等问题，每名医院党委常委重点指导一个党总支，每名机关干部定点挂钩一个科室党支部，开展经常性传帮带。

在抓好书记队伍的同时，医院对3个科室党支部进行重点剖析，查找出党务政务不分、用行政手段代替党内教育管理、用业务分工代替集体领导等6类倾向性问题和10多种错误做法，组织全体党员共同会诊，分析原因，并结合医院实际制定《加强科室党支部建设实施细则》《规范科室党支部组织生活制度措施》等5项制度措施，为科室党支部抓好经常性工作提供有力抓手。针对个别医护人员在医德医风方面存在的问题，院党委指导科室党支部开展专题教育整顿，要求党员人人签订承诺书，带头净化医德医风。核医学科党支部专门建立了“拒收红包登记本”，要求党员自行进行登记，带动科室实现“零红包”，受到患者好评。

坚强堡垒引领行业新风。院党委书记刘传义说，如今，科室党支部成为医疗一线医德医风建设的引领者，带动了医院医德医风建设的整体质量提高。前不久，上级对该院医德医风和为兵服务质量情况进行调查测评，满意率超过96%。